行政主管岗位职责： 负责公司行政管理制度的建立、优化； 负责公司行政制度的监督执行，违规事项处理等； 负责总经理会议组织、主持、会议纪要发布、会议安排事项推动实施； 负责公司办公秩序及办公环境布置，办公环境的检查、推动改善； 负责公司行政资产采购及库存管理、办公家具管理、礼品规范管理、行政费用控制； 负责公司行政接待安排； 负责做好下属员工工作的安排、指导、监督、管理和绩效考核工作。 任职要求： 1、本科以上学历，中文、新闻、管理等相关专业本科以上学历，具备3年以上的行政管理工作经验； 2、能熟练掌握各项政策和工作流程，具有现代企业人力资源管理理念； 3、具有很强的语言文字表达能力，有主持经验更佳、人际关系沟通、处理与协调能力和执行力； 4、良好的分析能力、组织能力、自我学习能力和处理危机的应变能力； 5、具有强烈的服务意识，待人公平公正；诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，敬业负责，有良好的职业素养。