1、大专以上学历，有三年以上行政、人事管理同等管理工作经验。2、熟悉人力资源管理六大模块运作，尤其擅长培训、招聘、企业文建设模块。3、具有良好的组织、沟通、协调能力.4、有强烈的服务意识。5、良好的职业道德和职业操守。6、熟悉食堂、会务、车辆、证照等管理工作。