任职要求：1、大专以上学历，仓储、物流等相关专业优先。 2、8年以上物流快递行业工作经验3、具备丰富的经营、运营管理知识与实践操作经验。 4、有建立、组织和领导500人以上的团队经验优先。 5、有丰富的解决问题的经验，关注细节、有组织、有原则和结果导向。岗位职责：1、根据公司下达的任务，协助总经理及区总组织制定公司的年度经营目标、成本目标、质量目标、安全管理目标等，通过合理的资源配置及采取有效的措施确保目标的实现。2、协助总经理建立健全公司的管理体系，传递总公司的各项管理政策，组织贯彻公司的各项规章制度，组织完善公司的各项基本管理制度。 3、协调总经理及区总处理公司对内、对外各种关系，当出现重大质量、安全事故等事件时，负有及时、如实向总经理汇报的责任，并代表公司总部组织事故的处理。 4、协助总经理及区总负责所辖运营的管理与考核，与主要客户建立长期、稳定的合作关系以及空白市场的开拓工作。 5、协助总经理及区总审核各运营中心提报的费用、采购、组织建设等相应流程，并对成本做相应的把控。 6、协调全国资源，用以各区域项目销售和运营的支持，质控等相应的工作。 7、完成上级交办的其他任务。