岗位职责：1、负责总部人员的招聘，协助各事业部的招聘；2、现有招聘渠道和各招聘岗位的管理及维护；3、招聘渠道的开发扩展及实施； 4、校园招聘的前期对接及具体组织实施工作；5、人事系统（入、晋、调、离手续）及钉钉系统的操作及维护6、各招聘、编制日报周报的统计7、完成领导交办的其他工作岗位要求：学 历：大专以上专业要求：不限工作经验：不限能力要求：具有较强的沟通领悟能力及说服力其它要求：有承受高压力环境下的工作能力，可适应一定频率的出差联系电话：0797-2043512/ 18370700710（微信同号）