岗位要求：1、能吃苦耐劳；2、能听从领导要求；3、能遵守各项规章制度；4、有责任心、头脑机灵；5、会CAD，能看懂基本图纸；6、熟悉使用办公软件；7、有1年以上土建资料员岗位经验。[查看详细]

1、3年以上施工现场管理经验，吃苦耐劳，有团队协作精神； 2、为人诚信，具有强烈的责任感，良好的职业道德；3、熟悉使用CAD、word、Excel等办公软件，能看懂基本图纸；4、良好的沟通协调能力；[查看详细]

人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作[查看详细]

1、有建筑业从业经历，熟悉建筑业工作程序；2、收集各相关信息及信息库的建立和维护；3、负责各项市场活动的策划、实施，区域活动的督导、针对目标人群推广活动的策划和执行，媒体传播资源的维护等； 4、沟通表达能力优秀，能承受较大的工作压力，有较强的执行力。[查看详细]

1、协助制定公司人力资源整体战略规划，并监督各项计划的实施；2、完善公司各项人力资源管理政策和制度； 3、全面负责人力资源部门的各项工作，督促并监管公司各项人力资源工作的执行；4、做好团队的管理工作及各项预算的执行、监管工作； 5、制定有效的人力资源培训、激励政策，为人才发展提供良好的职业发展通道。 6、塑造、维护、发展和传播企业文化；[查看详细]